9月6日讯 近来，据记者Anthony Slater和Tim MacMahon报导，灰熊队在给昆滕·波斯特的报价合同中塞满了鼓励条款。他们清楚勇士队受限于薪资空间严重无法运用这些条款，因而成心将其‘兵器化’来针对勇士。
孟菲斯灰熊队经过一份结构特别的“毒药合同”，成功“迫使”金州勇士队抛弃了匹配中锋昆滕·波斯特的报价。其中心战略是，使用NBA杂乱的薪资规矩，将一份外表金额巨大的合同，包装成对勇士这样的高薪球队“难以消化”的财政包袱：
高额总价与低保证：合同总价3年3000万美元，但仅第一年900万全额保证，后两年非保证。这让灰熊能灵活处理，却让勇士面对巨大的未来不确定性。
“难以实现”的鼓励条款：每年参加约130-135万美元的鼓励奖金。触发条件极为苛刻，例如当选赛季最佳防卫阵型，这对波斯特而言简直不或许达到。
薪资空间的“紧箍咒”：这是最要害的一招。依据NBA薪资规矩，这类“不太或许达到”的奖金仍会计入球队的薪酬帽。
实践账面：勇士匹配需付的年薪是900万。
薪资核算：但会计入约1035万美元的薪资空间。
连锁反应：勇士作为估计超奢华税线的球队，这多出的135万会带来巨额奢华税罚款，并或许触发更苛刻的“土豪线”约束，严重影响后续引援。
归纳来看，灰熊的报价对薪资空间严重的勇士而言，意味着为一个队内排序靠后的球员付出极高的“隐性”本钱。加上其时勇士还在等候勒布朗·詹姆斯的决议，终究挑选不匹配这份报价。
